Die Moderation hat sich als erfolgreiche Arbeitsmethode erwiesen, Gesprächsrunden, größere Meetings und Diskussionen effizient zu gestalten. Doch eine gelungene Moderation kommt nicht automatisch zustande. Nicht selten dominieren einige Personen die Runde und lassen keinen Raum für andere Meinungen oder zaghaft vorgetragene Vorschläge. Darüber hinaus diskutiert die Gesprächsleitung oft mit und bewertet ungefragt Lösungsvorschläge.
Erleben Sie im Seminar Möglichkeiten einer ansprechenden und lebendigen Moderationsgestaltung mit auflockernden Elementen und Methoden und lernen Sie gruppendynamische Prozesse, Risiken und Störfaktoren – sowohl für Präsenzveranstaltungen als auch für Online-Formate kennen.